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為認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指示批示精神，全面加強檔案安全管理，12月30日，市擔(dān)保集團組織開展檔案安全隱患排查。 此次排查嚴格按照“全覆蓋、重實效”原則，重點對檔案庫房及相關(guān)設(shè)施設(shè)備、檔案管理制度執(zhí)行情況等進行了全面細致檢查。一是基礎(chǔ)設(shè)施保障方面，設(shè)立獨立檔案庫房，配備密集架、滅火器、空調(diào)、防蟲藥、避光窗簾等設(shè)施，并確保各項設(shè)施設(shè)備正常運行，嚴格落實防盜、防火、防潮、防蟲、防光等要求。二是工作責(zé)任落實方面，修訂完善《市擔(dān)保集團檔案管理制度》，進一步明確職責(zé)分工，使檔案安全工作有章可循，嚴格按照制度要求落實檔案歸檔、移交、借閱等工作，確保不發(fā)生檔案流失、泄密等事件。三是宣傳教育引導(dǎo)方面，始終高度重視檔案安全宣傳工作，不斷加大宣傳力度，每年開展至少一次針對全體員工的檔案培訓(xùn)，不斷提高員工檔案安全意識。 下一步，集團將以...

今年以來，市擔(dān)保集團圍繞主責(zé)主業(yè)謀發(fā)展，聚焦國企改革增活力，持續(xù)增強核心功能，提高核心競爭力，推動高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。 做好主業(yè)確定。在對核心主業(yè)競爭力、獲利能力、支撐能力等進行充分分析，以及對培育業(yè)務(wù)的市場前景、發(fā)展空間等進行充分預(yù)測的前提下，完成集團主業(yè)確定工作，為更好發(fā)揮國有企業(yè)優(yōu)勢、提升發(fā)展質(zhì)量和效益奠定基礎(chǔ)。 構(gòu)建智慧國企。以信息化手段賦能公司治理能力提升，建設(shè)投用并不斷優(yōu)化信息一體化系統(tǒng)，以運營管理與內(nèi)控管理雙提升為目標(biāo)，推動數(shù)字化技術(shù)與集團生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，助力集團在智慧管理方面實現(xiàn)新升級。 堅持文化強企。圍繞精神文化、行為文化、合規(guī)文化和廉政文化四大板塊扎實推進集團企業(yè)文化建設(shè)。組織開展讀書分享、健步走、足球賽、無償獻血、普法宣傳、廉潔警示教育等一系列活動，進一步增強團隊凝聚力和向心力。 鍛造過硬隊伍。樹立憑實績用人、...

為進一步嚴明紀(jì)律規(guī)矩，深化以案示警、以案明紀(jì)、以案促改，做好干部職工警示教育，2024年12月20日，市擔(dān)保集團召開警示教育大會，集團及子公司全體員工參加會議。 會上，集團黨委委員、駐集團紀(jì)檢監(jiān)察組組長唐金周通報了反面典型案例，用身邊人身邊事的現(xiàn)實教訓(xùn)“精準(zhǔn)滴灌”，讓黨員干部從“作壁上觀”變?yōu)楦型硎?，警示其知敬畏、存戒懼、守底線，實現(xiàn)通報一起、震懾一片、警醒一方的效果。 集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理高文進強調(diào)，全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上。一要切實提高政治站位，始終做到對黨忠誠。遵守黨的紀(jì)律是無條件的，必須說到做到，必須動真碰硬強化紀(jì)律執(zhí)行。二要切實狠抓制度執(zhí)行，始終筑牢底線思維。全體干部職工要始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴格遵守各項工作紀(jì)律和要求，練就過硬業(yè)務(wù)本領(lǐng)，樹牢底線思維。三要切實整治“四風(fēng)”，始終樹立新風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)...

為規(guī)范和加強固定資產(chǎn)管理，促進資源合理配置和有效使用，近日，集團組織開展2024年固定資產(chǎn)清查盤點工作。 清查盤點過程中，盤點人員以固定資產(chǎn)臺賬為依據(jù)，對各部室及其他辦公場所所屬資產(chǎn)進行實地盤點，堅持“逐項核實，以賬查物，以物對賬”的原則，通過查看賬目、現(xiàn)場清點、詢問等方式，逐一核對資產(chǎn)數(shù)量、規(guī)格型號、使用狀況、使用人員等信息，更新固定資產(chǎn)清單，確保賬賬相符、賬物相符。同時，深入了解了固定資產(chǎn)管理工作中存在的問題，為切實提高固定資產(chǎn)管理工作水平提供依據(jù)。 此次清查盤點工作，不僅更好地摸清了集團“家底”，更為后續(xù)固定資產(chǎn)的高效使用和規(guī)范管理奠定基礎(chǔ)。下一步，集團將進一步提高固定資產(chǎn)科學(xué)化管理水平，通過靈活采取共享、調(diào)劑等多種手段，將低效、閑置資產(chǎn)進行再次盤活和有效利用，最大限度發(fā)揮固定資產(chǎn)使用價值。

為深入貫徹習(xí)近平法治思想，深化法治國企建設(shè)，近日，市擔(dān)保集團合規(guī)委員會召開2024年度第二次會議，傳達學(xué)習(xí)了2024年中央經(jīng)濟工作會議精神，聽取了合規(guī)委員會辦公室關(guān)于集團2024年度合規(guī)管理工作的情況報告，并對下一步工作進行部署。會議由集團黨委書記、董事長、合規(guī)委員會主任高文進主持。 會議指出，今年以來，集團圍繞打造“治理完善、經(jīng)營合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠信”的法治國企目標(biāo)，將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿合規(guī)管理全過程，持續(xù)開展合規(guī)管理提升行動，落實首席合規(guī)官制度，推動“三道防線”職責(zé)落地，合規(guī)管理體系不斷健全；建立合規(guī)管理與風(fēng)險防控長效協(xié)同機制，突出重點領(lǐng)域合規(guī)審查，形成事前制度建設(shè)、事中機制運行、事后監(jiān)督評價、持續(xù)整改完善全過程閉環(huán)機制，合規(guī)管理機制日益成熟；將合規(guī)理念融入企業(yè)文化、嵌入集團經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)，常態(tài)化組織開展合規(guī)培訓(xùn)，抓緊抓實合規(guī)文化培育工作，使干部職工自...

為增強干部職工保密意識，提升保密工作水平，12月20日下午，市擔(dān)保集團組織開展保密安全教育專題培訓(xùn)。 培訓(xùn)會上，參訓(xùn)人員觀看了保密安全教育宣傳片《泄密風(fēng)云》，該片通過生動的案例，展示了因個人疏忽而導(dǎo)致工作秘密泄露所引發(fā)的嚴重后果，讓干部職工們深刻認識到 “保密無小事，事事需謹慎” ，在思想上敲響保密安全警鐘。隨后，學(xué)習(xí)了《派生國家秘密定密管理暫行辦法》，重點對派生國家秘密的概念、定密原則、定密程序等進行詳細闡釋，幫助干部職工在日常工作中更加準(zhǔn)確識別和妥善處理派生國家秘密。 培訓(xùn)結(jié)束后，大家紛紛表示，在今后的工作中將時刻保持警惕，嚴格遵守保密法規(guī)制度，從細節(jié)做起，從自身做起，切實筑牢保密安全防線。